工会活动方案

时间:2024-07-12 19:04:30
工会活动方案

工会活动方案

为了确保工作或事情有序地进行,常常要根据具体情况预先制定方案,方案具有可操作性和可行性的特点。那么制定方案需要注意哪些问题呢?以下是小编整理的工会活动方案,希望能够帮助到大家。

工会活动方案1

洪桥镇一中2015年元旦“强身健体、兴我校园”登山

工会活动

为进一步增强广大教职工“健康工作,快乐生活”的理念,促进教职工之间的交流,营造和谐愉快的工作氛围,学校工会将举办“20xx年元旦登山健身活动”。为了保证此项活动能够安全顺利的进行,特制定本活动方案。

一、参加人员

身体状况适宜参加登山活动的全校在职在岗教职工。

二、活动安排

(一)活动时间

20xx年12月31日下午2:30(如遇下雨等特殊情况将改期进行)。

(二)活动地点

鼎山公园

(三)活动项目

徒步登山活动。

(四)活动流程

1、活动起点:鼎山公园牌楼处

2、到达徒步登山起点后,按学校安排统一发令后开始登山,到达山顶后以教研组为单位,各组组长负责清点人数,做好登记。

3、裁判组负责登记好各组名次。年龄分组安排:45岁以上(分男、女)、45岁以下(分男、女)共四组,每组取一等奖(1人)、二等奖(3人)、三等奖(6人)。

4、活动结束回学校食堂就餐。

三、组织领导

(一)领导小组

组 长:雷 璇

副组长:肖俊元

成员:全体行政人员、各教研组组长

(二)裁判组

组 长:肖俊元

组 员:

四、活动要求

(一)对所有参加人员的要求

1、本次登山活动为集体活动,要求广大教工积极参与,按时参加登山活动。

2、整个活动中必须牢固树立安全意识和大局意识,严格遵守纪律,加强自我保护。

3、必须遵守景区规定,不携带火种上山,不随意丢弃垃圾,不破坏景区植被。

4、不要在危险的地段照相,在狭窄路段逗留时千万不要拥挤。

5、通讯顺畅,沟通及时,反应迅速。

五、温馨提示

1、穿着要宽松,尤其裤子要宽松,运动服装较好。一定不要穿皮鞋爬山。请注意防晒。

2、请根据自己身体情况量力而行。如果参加人员体力不允许爬到山顶,就可根据时间情况,原地休息。

3、登山前做热身运动,特别是脚踝和膝关节要活动开。

4、登山时要团结友爱,相互照应,最好不要独行。

洪桥镇一中工会

20xx-12

工会活动方案2

  一、活动意义

体验换位思考,树立相互配合、支持的团队合作意识;通过积极有效地合作,树立团队合力制胜的信念;发现团队问题,培养团队领导能力、改善团队管理方法;增强工作当中的责任感及勇于迎接挑战的信心,激发创造性思维;增强团队合作意识,改进协作方法和团队管理技能。

  二、活动负责部门、活动安排及领导小组成员

1、主办部门:公司工会(方案制定、活动组织)

2、协助部门:综合管理部(负责物资采购、场地准备)

3、活动安排:分两批进行

3.1 第一批领队 ,召集人:

3.2 第二批领队: ,召集人:

  三、活动时间、地点

1、活动时间:

第一批:20xx年9月13日17:00-19:00 第二批:20xx年9月14日17:00-19:00

2、活动地点: 360篮球场

四、参加活动成员

集团职工及子公司个别优秀代表具体名单见附表。

  五、安全保障措施

1、在活动前所有参与活动的人员集合进行安全提示,增强安全防范意识和自我保护能力。

2、提前通知参加人员准备运动鞋,女同志不穿裙子、高跟鞋。

3、备好创可贴、红药水、荷香正气水。

六、活动项目

1、背靠背运球;2、2人3足走;3、乒乓球接力跑;4、珠行万里;5、投筷子;6、跳大绳。(规则详见附件)

  七、物资准备

1、篮球2个;2、橡皮绳15个(长50厘米);3、乒乓球拍4个、乒乓球5个;4、塑料管5根(直径5厘米、长1.5米、对半劈开)5、筷子5根、矿泉水瓶5个;6、长跳绳1根(10米);7、口哨1个;8、喊话器1个;9、“小蜜蜂”讲话器1个。

八、奖品

月饼【工会趣味活动方案中秋】

  九、费用预算:

预算费用约 元。该项费用由集团工会统一开支。

工会活动方案3

各部门工会:

根据20xx年工会工作计划安排及今年的实际情况,校工会定于3月23日(星期六)举办春季踏青活动。请你们合理安排本部门的其他活动,积极组织教职员工及家属参与。现将活动事项通知如下:

一、时间:20xx年3月23日(周六)

二、目的地:珠海野狸岛

三、出发地点:国交旁球场入口处

四、出发时间:上午8:15

五、参加人员:我校教职工及家属

六、报名截止时间:

1.以部门工会为单位组织报名并于3月20日(星期三)下午5

点前由部门工会负责人将电子版和纸版报学校工会李老师,提交报名表时一并收取活动费用。(由于预定车辆和用餐的原因,报名过时,人员不再变动)。

2.各部门工会选派一位领队负责本单位活动当天的组织工作。

七、收费办法

1.教职工(工会会员)免收费用;

2.家属按成本的半价收费,每人25元,其余部分由学校工会补贴;

3.所收费用只含午餐和交通费,单车环岛游等其他游艺项目教职工及家属均自费。

请各部门工会做好本单位教职工的报名和活动安排并按照通知要求做好组织工作。

附件:踏青报名表及行程安排

工会活动方案4

一、活动主题

回首过去,展望明天

二、年会安排

活动时间:20xx年1月1日,午时13:00--17:00

活动场地:待定

参与人员:x全体员工

三、目的及意义

1、对20xx年x发展成绩总结,以及制定20xx年x总体规划,包括新年度计划、方向、目标等。

2、丰富员工生活,答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。

3、让员工充分的展现自我,在年会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。

4、加强领导与员工之间的互动, ……此处隐藏6218个字……12月20日前;

推广:对收集到的第一个点子进行分享,同时进行每月点子分享,制作城市龙虎榜;

季度评审结束后,7月、10月、1月5日前以邮件及海报形式分享评审结果,并对每位参与者给予反馈。

3、季度评审

评审时间:每季度最后一月即6月、9月、12月30日前

评审标准:所有点子将按照分类递交对应专业评审会评审,并按照以下标准进行评审,未通过评审的点子反馈给城市公司。

1)创新性。从具体实施、人力管理、点子本身等方面看是否创新;

2)可行性。从公司内外部管理、能力条件、资金和人力等资源,是否具有可执行性;

3)可持续性。团队人员及资源的自我延续性;团队行动产生的效果和影响的可持续,即行动结束后其产生的效果和影响能够继续发挥甚至不断扩展;

4)可推广性。此点子行动模式能够在相似的区域或群体间较快、较好的推广;

5)公司效益:考虑人力、资本的投入与其产生的可预见的社会价值之间的比例。每个项目产生的社会价值,包括对现实问题的解决和同时起到的宣传、带动等作用;

评审办法(2选1):

1)打分制。由评审会按照以上五个评审标准进行评分,每个标准满分为10分,每个点子平均分35分或以上即为季度金点子;

2)投票制。评审会直接以投票方式得出,评审员2/3通过即为季度金点子。

5、推广跟进

对已通过且评星的金点子提报管委会讨论,确定是否进行推广及推广范围(城市试点、区域、全集团)。对确认进行推广的金点子进行跟进,在推广后两个月了解推广情况,由各试点公司反馈(困难、改进、效果),汇总后统一反馈给管理会。

6、年度金点子评选

评审时间:20xx年1月10日前

评审标准:同季度评审

评审办法:由管委会投票选出年度十佳金点子

五、评审会

季度金点子评审会成员由专业委员会成员组成,按照类别分为工程、产品、市场三个评审会;

年度十佳金点子评审会成员由管委会成员组成。

七、奖励设置

季度金点子奖金500元

金点子证书

年度十佳金点子水晶奖杯

参加集团年会机会

工会活动方案14

为了确保夏季安全生产,实现职工安全度夏工作目标,本着以人为本、关心爱护职工的原则,为质检一线高温岗位职工送去处领导的关怀和清凉、健康,特制定本方案。

活动目标:确保不出现一个岗位职工中暑.

送清凉活动范围:原料检查站、铁前检验站、炼钢检验站、板卷检查站、二轧检查站、生产科检修组、制样中心等7个单位室外作业、高温岗位248名职工。

送清凉慰问品包括:西瓜、冰糕、清凉油、甘菊花、藿香正气水、人丹、饮料等。

送清凉活动安排:6—8月,视天气情况,每周至少到高温岗位开展送清凉活动1~2次。

1、 组织处机关工作人员深入一线高温岗位送清凉。

2、 按高温岗位职工人数下拔各单位送清凉活动专项费用,由各站室领导组织站办工作人员开展日常送清凉活动。

具体要求:

1﹑送清凉活动关系到职工的安全健康,各单位领导要高度重视,要做到有计划、有安排、有落实、有总结,切实把送清凉工作落到实处。

2、各单位要建立送清凉物品领用台帐,确保送清凉物品发放到高温岗位职工。每次开展活动时报处工会备案。

3、送清凉活动要和安全生产检查相结合,排查夏季安全生产隐患,及时整改落实。

4、各单位请于6月5日前报清凉活动安排,8月底报本单位送清凉活动总结。9月上旬,持送清凉物品采购单据到处工会报销相关费用。

工会活动方案15

开展农村中小学工会工作“四个一”活动是加强基层工会组织建设,发挥基层工作的有效载体,是提高上级工会组织指导和服务能力的有效形式,现结合我县实际,特制定如下实施方案。

一、活动内容:

围绕中心建功立业;深化师德师风教育;办好维权好事,实事;强化学校民主管理。

二、活动目标:

1、围绕中心,服务大局,进一步深化活动内涵,各校工会要积级配合学校加强和改进学校的思想政治工作,加强师德建设,要围绕学校中心工作,通过举办报告会、演讲等形式,开展一个师德教育的系列活动。在今年教师节期间,县教育局将开展师德标兵评选活动。

2、以人为本,履行职责,依法维护教职工的合法权益,进一步宣传落实好《工会法》,积级探索新形势下,支持教育改革,维护教职工合法权益,协调劳动关系,化解各种矛盾的新途径。

3、全面推行校务公开,落实“双代会”制度,强化学校民主管理。实行“校务公开”是贯彻“三个代表”重要思想的具体体现。各校工会应认真学习贯彻江西省教育厅、省教育工会《关于进一步深化校务公开工作的意见》的文件精神,把校务公开工作作为民主管理的重要途径,进一步提高认识、完善制度、规范程序,做到“以公开促公正,以公正树形象”。

三、活动范围:

本次活动在全县农村中小学工会中进行。

四、活动时间:

20xx年3—10月。

五、活动安排:

整个活动分六个阶段实施。

1、健全组织机构。各学校工会收到文件后要及时成立活动领导小组,未成立工会组织的要尽快健全组织机构。

2、制定方案阶段。各校工会须在4月20日前制定出本单位“四个一”活动方案,连同领导小组成员名单报局教育工会。

3、宣传发动阶段。各校工会要运用会议、座谈、简报、事迹报告、现场观摩、联谊等多种开式,拓展宣传渠道,营造舆论氛围,使“四个一”活动深入人心,充分调动广大教职工加强自身修养的积级性、主动性和创造性。

4、活动实施阶段。各校工会根据实施方案全面开展“四个一“活动,局教育工会深入各校服务指导。

5、总结推荐评选阶段。各校工会对“四个一“活动进得总结,在总结经验的基础上,以民主的形式,自下而上评选先进个人和先进单位;各校工会9月30日前完成推荐工作。评先的相关事宜另行通知。

6、总结表彰阶段。各校工会于10月初报书面活动总结,县教育工会根据总结评选出活动先进单位若干个。

六、活动要求

1、提高认识,明确意义。工会是教职工利益的代表者和维护者,同时也是组织者和参与者,工会组织一定要从巩固党

2的阶级基础的高度,从实践“三个代表“重要思想、建设高素质教职工队伍的高度,深刻认识开展“四个一”活动的重要性、紧迫性。

2、加强领导,注重实效。工会是党领导下的群众组织,始终以维护广大群众利益为天职。各校工会要明确此项活动是激活基层工会组织活力,夯实基础工会工作基础,整体提升基层工会工作水平的重大举措。要举全会之力,把这次活动作为一项为教职工办好事,办实事的民心工程,紧紧依靠党组织,精心布置、周密安排、注重实效,扎实推进,确保活动效果。

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